Doelstelling: Versterken van de kwaliteit van het onderwijs door maatwerktrajecten die inspelen op teamgerichte ontwikkelvragen zoals visie, leiderschap en professionele samenwerking.
Trainingen op maat sluiten aan bij de specifieke behoeften en ontwikkeldoelen van de school of het team.
Het uitgangspunt is altijd het verbeteren van de onderwijskwaliteit. Afhankelijk van de vraag kunnen accenten gelegd worden op thema’s als visieontwikkeling, onderwijskundig leiderschap, het versterken van een professionele leercultuur of het bevorderen van effectieve samenwerking binnen het team. Samen bepalen we wat nodig is om duurzame ontwikkeling te realiseren. Wat de inhoud ook is: we werken doelgericht, praktisch en altijd in verbinding met de dagelijkse praktijk op school.
Voorbeelden van maatwerktrajecten zijn onder andere:
Missie- en visieontwikkeling
Leiding geven aan kwaliteitszorg en planmatig werken
Effectieve samenwerking binnen een professionele leergemeenschap